Forside Stadil Advice Board Work

Stadil Advice Board Work

Find vej ind i bestyrelser

Bestyrelsessituationen i Danmark er fyldt med paradokser: Mange erfarne ejerledere, direktører og kompetente mellemledere har bestyrelsesambitioner, men ved ikke, hvordan de skal finde vej til bestyrelseslokalerne. Omvendt står tusindvis af små og mellemstore virksomheder, de såkaldte SMV’er, uden en effektiv og professionel bestyrelse. Ring til os og få en uforpligtende snak.

Find vej ind i bestyrelser

Bestyrelsessituationen i Danmark er fyldt med paradokser: Mange erfarne ejerledere, direktører og kompetente mellemledere har bestyrelsesambitioner, men ved ikke, hvordan de skal finde vej til bestyrelseslokalerne. Omvendt står tusindvis af små og mellemstore virksomheder, de såkaldte SMV’er, uden en effektiv og professionel bestyrelse. Ring til os og få en uforpligtende snak.

Nyt bestyrelsesprogram

Vi har i Stadil Advice spurgt 30 ledere fra vores ledernetværk om deres tanker og ønsker. Krydret med erfaringer fra Christians 15 år i kommercielle bestyrelser og advisory boards er vi kommet frem til, at der mangler et tilbud til dygtige ledere med bestyrelsesambitioner, som faktisk har noget at have det i, men ikke tilbydes noget logisk og effektivt næste skridt.

På den baggrund er bestyrelsesprogrammet SA Board Work opstået, som kort fortalt er bygget op omkring tre byggesten A-B-C:

AArriving
Hvad kommer du med, og hvad ankommer du til?

BBecoming
Hvad kommer du med, og hvad ankommer du til?

CConnecting
Hvad kommer du med, og hvad ankommer du til?

Nyt bestyrelsesprogram

Vi har i Stadil Advice spurgt mere end 50 ledere fra vores ledernetværk om deres tanker og ønsker. Krydret med erfaringer fra Christians 15 år i kommercielle bestyrelser og advisory boards er vi kommet frem til, at der mangler et tilbud til dygtige ledere med bestyrelsesambitioner, som faktisk har noget at have det i, men ikke tilbydes noget logisk og effektivt næste skridt. På den baggrund er bestyrelsesprogrammet SA Board Work opstået, som kort fortalt er bygget op omkring tre byggesten A-B-C:

AArriving
Hvad kommer du med, og hvad ankommer du til?

BBecoming
Hvad skal der til, og hvem vil du være?

CConnecting
Hvor skal du være, og hvad skal du fortælle?

SABW giver adgang til følgende

  • Fire dages meget intensiv undervisning/træning i bestyrelsesarbejdet.
  • Dag 2 og dag 3 gæstebesøg af erfaren bestyrelsesformand, der deltager som supervisor i forbindelse med gennemførsel og evaluering af cases.
  • Al undervisningsmateriale elektronisk.
  • Adgang til tilkøb af session hos eksperter indenfor bl.a. personlig branding, netværksoptimering, digitalisering, politisk indflydelse, strategi, internationalisering og jura.
  • Forplejning (der er ikke overnatning inkluderet).

Praktisk

  • Gennemføres på følgende datoer:
    Hold 2: 29. - 30. maj + 12. - 13. juni 2021.
    Hold 3: 18. - 19. september + 2. - 3. oktober 2021.
    Hold 4: 26. - 27. februar + 12. - 13. marts 2022.
    (Alle dage kl. 9-17).
  • Afholdes i Stadil Advices lokaler, Jægersborg Allé 1D v/Danmarks Akvarium i Charlottenlund.
  • Gennemføres i hold af 8-12 deltagere.
  • 20.000 kr. ekskl. moms (prisen er inkl. forplejning og undervisningsmaterialer).
  • Mulighed for tilkøb af individuelt målrettede sessioner fra Stadil Advice ekspertnetværk. Hvis der derudover er behov for flere sessioner, aftales det direkte med rådgiveren.

Bliv en del af hele vores eksklusive ledernetværk

Foruden deltagelse i dette program bliver du inviteret ind som medlem af hele vores eksklusive ledernetværk, som består af alle deltagere fra SAX, SAL og Board Work. Dette indebærer:

  • Nytårskur, inspirations-boosters, PITSTOPs og andre netværksarrangementer.
  • Medlem af lukket LinkedIn-gruppe med adgang til netværk af 100 andre ledere.
  • Månedlig ledelsesinspiration: INSIGHT & INSIDE - Stadil Advice Network News.
  • VIP-oplevelser til fodbold og ishockey ad hoc.
  • Du kan altid ringe eller skrive til Christian eller Jane, hvis du har spørgsmål eller har brug for sparring.

Dit udbytte bliver

  • At du er ærlig over for dig selv omkring, hvorfor du vil bestyrelsesarbejdet, og forståelse for om det er nok.
  • At du har en fornemmelse af, hvad det vil sige at deltage i bestyrelsesarbejdet og forstår rollen.
  • At du kender de basale paradokser og faldgruber for bestyrelser.
  • At du forstår, hvordan du bedst kan sætte dine personlige kompetencer i spil og derigennem skabe værdi.
  • At du er indstillet på, at du skal blive bestyrelseskandidat og matche markedets behov – og ikke omvendt.
  • At du kender til basis-redskaber for at kunne ”læse” en organisation og en strategi.
  • At du forstår, hvordan man bliver stærk i forhandling, kommunikation og proces.
  • At du kender de væsentligste tendenser, som alle bestyrelser skal være obs på.
  • At du møder ejerledere/direktører med bestyrelses-cases, som holdet skal hjælpe.
  • At du har styr på dit bestyrelses-cv, din LinkedIn-profil og har din pitch klar.
  • At du sætter dit netværk i gang de rette steder.
  • At du er klar til næste skridt i bestyrelseskarrieren.

Skriv eller ring direkte til Christian Stadil på cs@stadil-advice.dk eller 20 14 78 45, hvis du har spørgsmål til SA Board Work eller ønsker at deltage.